ПЕРЕЧЕНЬ
необходимых
документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
муниципальной службы в Администрации муниципального образования
«Радищевский район» Ульяновской области
1. Личное заявление (заявление оформляется в рукописном виде) (скачать);
2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета, с приложением фотографии (скачать);
3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
-
копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная
(трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы,
подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
-
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию
гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении
ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми
службами по месту работы (службы);
5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению:
-
заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания,
препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению
(форма N 001-ГС/у);
6.
Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной
службы органа местного самоуправления муниципального образования
«Радищевский район» Ульяновской области (скачать);
7.
Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина,
претендующего на замещение должности муниципальной службы органа
местного самоуправления муниципального образования «Радищевский район»
Ульяновской области (скачать);
Несвоевременное
представление документов, представление их не в полном объеме или с
нарушением правил оформления без уважительной причины являются
основанием для отказа гражданину в их приёме.
Документы
претендентов на замещение вакантной должности муниципальной службы, не
допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе,
могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со
дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению